Basado en el libro de John C. Maxwell, el experto mundial en liderazgo.
Haz las cosas correctas por las razones correctas, asume la responsabilidad de tus acciones y pon a las personas por encima de tu propia agenda. ¡Conviértete en un líder de alto nivel!
Descubre cómo transformar el liderazgo de forma duradera en…
Transforma tu liderazgo y conviértete en la fuerza positiva que tu equipo necesita. Aprende a:
Comprenderás los principios fundamentales de liderazgo que se centran en la autenticidad, la responsabilidad y la acción efectiva.
Aprenderás a identificar y evitar las trampas del liderazgo mediocre y cómo adoptar un enfoque de liderazgo que valora a todas las personas y prioriza las acciones correctas por las razones correctas.
Descubrirás estrategias para gestionar y resolver disputas de manera que promuevan el entendimiento, la colaboración y el crecimiento tanto personal como organizacional.
Maxwell te enseñará cómo los principios y prácticas del liderazgo de alto nivel pueden aumentar tu capacidad de influencia positiva y ayudar a hacer de tu mundo un lugar mejor.
Entenderás la importancia de asumir la responsabilidad de tus acciones y poner las necesidades de las personas por encima de tus propios intereses para liderar con integridad y propósito.
«Un líder es aquel que conoce el camino, recorre el camino y lo muestra a los demás».
John Maxwell.
• Autor bestseller del New York Times, con más de 35 millones de libros vendidos en cincuenta idiomas.
• Fundador de Maxwell Leadership®, ha entrenado a millones de líderes en todo el mundo a través de sus libros y programas traducidos en 70 idiomas.
• Reconocido como el líder #1 en negocios por la American Management Association y como el experto en liderazgo más influyente por Business Insider e Inc.
«Los directivos tratan a todos por igual. Los líderes tratan a todos de manera diferente, según sus personalidades y fortalezas».
Mark Cole..
• CEO de Maxwell Leadership y colaborador cercano de John C. Maxwell.
• Experto en la implementación de principios de liderazgo en organizaciones de todos los tamaños.
